江智成人才商场昨日归纳剖析2013年薪水表明，薪酬比较上一年遍及上升8-1？

　　昨日上午，在江智成人才商场举办的年后全市首场归纳类招聘会上，招聘方以餐饮职业和技能职业为主，呈现人员缺口大、薪酬微上浮的特色。

　　其间，随同人们对网购的更加依靠，快递职业公司招聘作业人员以每年50%—60%的气势添加，应聘成功的000—6000元之间。

　　餐饮职业

　　10%的员工离任

　　年后想招主城人

　　重庆盛华堂餐饮文明有限公司人事部喻亮表明，从1月份起，餐连续辞去职务，“走的都是周边区县的年轻人，早点回家新年是一个首要原因，还有便是餐饮职业繁复，咱们都想年后再从头看有没有更好的作业。”

　　节前基本是经过兼职来添补人员空缺，因而，公司从年前开端就提早做好招聘预备年对人员招聘的要求，也呈现了新的倾向，“年纪最好是30多岁，结假如是主城人就更好了。”喻亮解说，之所以更喜爱主城人，首要是由于他们在春小，而为了更快速的招人，餐00元。

　　快递职业

　　事务每年增60%

　　人员需求量较大

　　“你们招快递员有啥要求，待遇是很多？”昨日，圆通快。来自梁平的张新28岁，会骑摩托车的他，尤为看好快递职业，“现在的人都时兴网购，传闻快还高。”

　　重庆圆通作人员介绍，随同人们对网购的更加依靠，公司的事务量以每年50%—60%的气势添加。这次首要是招聘圆通快递在重庆中心收发地和江地区的快递员，要求初中以上文明，资在5000—6000元之间。

　　技工职业

　　根底岗位薪酬上浮

　　日子补助金上调

　　“1、2月份，每个月有近10人离任。”重庆强力模具厂人事部陈远丽表明，因新年接近，区县的一些农民工逐步辞去职务返乡，开春后再出门找作业。关于这种现象，陈远丽称自己现已不古怪，“冲压工和液压工的流动性相对较大，由于在一线作业，环境较艰苦。”

　　为了留住工人，陈远丽称，厂里也相应上调了薪酬和福利待遇，“咱们冲压工和液压工的根底薪酬由1300元添加到了1500元，每年的生日慰问金从50元上调到100元，残疾员工每月的日子补助也由100元涨到了200元。”

　　昨日，江智成人才商场，招聘会招引了大批求职者。重庆晨报记者 杨新宇

　　2月14日（初五），渝中区南纪门劳务商场开市，很多急于招工的单位和找工者纷繁涌入商场。商场内，处处上演着一幕幕雇佣两边精彩的针锋相对。

　　作业地址非主城 不干

　　杂工PK雇主

　　在永川127车站旁开面馆的李兴初五一大早专门搭车到主城劳务商场找杂工。由于面馆生意好，年前每天营业额已达到七八千，他决议一口气招五个杂工。上午10点半左右，中介已帮助在江和南坪的劳务商场找好了4个，可作为老板的他，自己挑这最终一个却特别费力。

　　李兴挑中了一对垫江配偶，妻子石文碧当过四年杂工，洗碗、当服务员都精干，老公徐明是一名厨师，能做各种江湖菜。李兴为他们开出了6000元/月的薪酬，其间妻子2500元/月，老公3500元/月，每人每月还有三天假，可两人一听作业地址在永川，双双摇头不干。

　　李兴垂青他们是两口子，结壮有责任感，组织住宿也便利，所以一向缠着他俩不放，谈小店的规划、开展、涨薪酬的可能性，可不管怎样劝说，石文碧配偶也不松口。

　　最终，石文碧罗列回绝的三大原因，“首要，娃儿在主城上学，作业地址在主城便利照料娃儿；第二，场子大，招的杂工多，简单明争暗斗；第三，假日太少。”

　　目睹石文碧说得头头是道，李兴只好怏怏地脱离。

　　火锅馆碗难洗 不干

　　洗碗工PK雇主

　　“我到你们店头首要做啥子？”“蒸饭、洗碗。”

　　“每天要蒸很多斤饭？”“10斤左右，早上帮助煮哈稀饭，蒸正午、晚上两顿。”

　　“薪酬很多？”“1900一个月。”

　　“假如要歇息呢？”“1600一个月。”

　　“你们是啥子馆子？”“火锅馆。”

　　“有没得洗碗机？”“有。”

　　顷刻之后，对方答复，“算了！钱少了。”

　　1分钟内，在黄泥塝开火锅馆的吴霞完成了和她相中的一名洗碗工的对话，震得她呆若木鸡。吴霞这趟来劳务商场，方案找一名洗碗工，顺带烧饭。良久没来商场，吴霞感觉一阵阵惊讶。活跃问询的是雇主，除了门口十多个当保姆的年长者，其他被雇佣者都悠闲自得的坐在石凳上，手上的牌子写着自己精干的生路，头却扭向另一边吹嘘，直到有人上前问询。

　　几圈下来，吴霞仍是没找到适宜的洗碗工，不是嫌薪酬低，便是嫌没度假。“洗碗加烧饭，悉数要价到2000-2300一个月，并且洗碗工下午基本上都在歇息，曾经都没传闻过要自度假。”吴霞表明，2012年较2011年洗碗工薪酬涨了两三百，首要是受物价影响，不过上一年一年物价平稳，她的确想不通工人为什么仍是要求涨薪酬。

　　屋头有娃儿 不干