本公司系经《商务部关于赞同昆山新宁公共保税仓储有限公司改变为江苏新宁现代物流股份有限公司的批复》(商资批2008297号)文件同意,由公司前身昆山新宁公共保税仓储有限公司(1997年2月1月27日之前名称为昆山新宁仓储有限公司)于2008年4月1日全体改变建立的外商出资股份有限公司。建议人为姑苏锦融出资有限公司、杨奕明(新加坡籍)、昆山泰禾出资有限公司、姑苏亿文创业出资有限公司、昆山宁和出资有限公司。

　　中心体裁：

　　板块，股权鼓励板块，送转除权板块，江苏板块，走运物流板块，长江三角板块。

　　关键二：运营范围u3000进出口货品的仓储、集装箱堆存及有关配套事务;保税仓库内货品的署理报关、报检、运送署理事务;库内货品的分级制标签、收拾等;供给技能开发和与之相关的;电子产品、电脑配件、机械设备、五金交电的出售。(触及许可证的凭许可证出产运营)(依法须经同意的项目，经相关部分同意后方可展开运营活动)

　　关键三：并购重组-7.2亿并购亿程信息 进卫星导航范畴u300012月8日公司发表其严重资产重组方案。公司拟以发行股份方法收买亿程信息100%股权，买卖总额为7.2亿元，并拟向实践操控人定增征集配套资金。重组完成后，公司事务将由物流业拓宽至卫务范畴。u3000依据方案，公司目标，算计发行8823.53万股，，用于付出悉数亿程信息100%股权对价。一起雅操控的企业南通锦融发行算计2941.18万股，征集配套资金2.4亿元。公告显现，亿程信息以斗极和GPS服务专家为定位，向多职业商业用户和府机关供给车辆卫星定位运营服务及配位运营服务一揽子解决方案供给商运、驾培、行法律、才智城市等专业应用范畴，现在以货运和客运为主。

　　关键四：第三方归纳物流服务u3000公司主营事务是以电子元器件保税仓储为中心，并为电子供给、收购与出产环节供给第三方归纳物流服务，首要包含进出口货品保税仓储办理、配送方案设计与施行，及与之相关的货运署理、进的仓储办理体系、根据该体系功商实时分拨、制作商零库存监管、库存数据动态更新、企业办理及财结算等需求，真实完成了现代保税仓储物流服务功用的一体化和协同性。公司服务区域首要集中于长三角地区，事务收入直接依赖于长三角地区电子信息龙头制作企业的出产需求。2011年起在稳固长三角地区职业优势位置的基础上，公司将加速其他区域的保税仓储服务网点建造项目，构成以长三角、珠三角、津唐、西南地区为主并向全国辐射的服务网络体系。

　　关键五：电子元器件保税仓储u3000公司首先进入电子元器件保税仓储职业并积累了很多优质的客户，公司自2000年开端获准从事公共保税仓储事务，并于2001年首先进入电子元器件公共保税仓储事务范畴，为第一批进驻长三角地区的笔记本电脑制作商供给第三方保税仓储服务。经过多年开展，公司现已构成相对安稳的电子信息职业服务目标。近年来，公司事务的扩张也得益于闻名厂商的自动合作意向。

　　关键六：严重合同-与联想移动签1.48亿出售合同u30002014年10月29日公告，公司与联想移动通讯(武汉)有限公司一起签订了《关于联想手机渠道出售协议》，合同总金额为147,824,474元。公司表明，以上合同金额占公司2013年度运营收入的40.13%

　　关键七：保税仓储扩建项目u3000公司募资投入5500万元于“昆山新宁用于保税仓储扩建项目”(截止2011年一季度进展61.29%，后同);投入706万元于“姑苏新宁用于保税仓储扩建项目”(61.01%);投入5000万元于“深圳新宁用于保税仓储建造项目”(13.98%)。以上项目建造期均为12个月;投入2800万元于“江苏新宁供给链办理公司用于供给链办理服务项目”(13.98%)。项目悉数达产后，估计第1年到第5年内累计添加运营收入约5.5亿元，累计添加税后赢利约1.4亿元。

　　关键八：上海新宁捷通u30002010年1月，公司将2000万元超募资金用于建立全资子公司“上海新宁捷通仓储有限公司”(截止2011年一季度进展69.94%)，估计该公司未来3年(2010年-2012年)税前净赢利猜测别离为401.0万元、656.0万元、873.3万元，2011年一季度完成效益-89.62万元;1300万元用于永久弥补股份公司流动资金。

　　关键九：股权鼓励(2013年1月修订)u30002013年1月，公司拟颁发权益总数不超越450万份，其间股票期权270万份，占公司股本总额的3%;限制性股票180万股，占公司股本总额的2%。公司颁发鼓励目标每1份股票期权以及限制性股票的行权价格别离为9.31元、4.45元。行权条件为：等候期内归属于上市公司股东的净赢利及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净赢利均不得低于颁发日前最近三个会计年度的平均水平且不得为负;比较于2012年，2013-2015年净赢利增加别离不低于25%、56%、95%，且运营收入增加率别离不低于15%、33%、52%。该方案鼓励目标为公司高档办理人员、中级办理技能人员以及经公司董事会确定的对公司经运营绩和未来开展有重要影响的中心营销、技能和办理主干共124人。

　　关键十：股东许诺u3000实践操控人是王雅、伍晓慧、杨奕明，控股股东锦融出资和杨奕明许诺：自上市之日起36个月内，不转让或许托付别人办理本次发行前直接和直接持有的公司股份，也不由公司回购该部分股份。以上股东一起许诺：自意向公司申报所直接和直接持有的公司股份及其变化状况;在任职期间每年转让的股份不超越其直接和直接所持公司股份的25%;上述人员离任后半年内，不转让其直接或直接所持公司股份;在申报离任6个月后的12个月内经过买卖所出售股份不超越所持股份的50%。