走的人太多了,尤其是业务员,作业比较苦,很多人吃不消就走了,然后被人使用,大公司一般介绍人都给提成的,不光是德邦,富士康、申洲这些大公司,都给介绍费的,按人头。物流职业,快递职业其实都很缺人手的。他们的辞去职务率蛮高的,所以常招人
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走的人太多了,尤其是业务员,作业比较苦,很多人吃不消就走了,然后被人使用,大公司一般介绍人都给提成的,不光是德邦,富士康、申洲这些大公司,都给介绍费的,按人头。物流职业,快递职业其实都很缺人手的。他们的辞去职务率蛮高的,所以常招人
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